Wyrok Sądu Pracy w sprawie wniesionej przez gminę Ziębice w sprawie zwolnienia dyscyplinarnego pracownicy urzędu rozstrzygnięto na korzyść oskarżonej.
kliknij na zdjęcie, aby powiększyć.
Zdaniem burmistrza kobieta nie dopełniła obowiązków służbowych, zdanie sadu jest jednak inne. Zgodnie z orzeczeniem sadu I instancji, oskarżona pracownica Urzędu Miejskiego w Ziębicach ma zostać przywrócona do pracy. Wyrok nie jest korzystny dla gminy, dlatego burmistrz zapowiada odwołanie do wyższej instancji. Każda ze stron trzyma się własnej wersji i walczy o to co dla niej najlepsze. Będziemy monitorować sprawę sporu sądowego pomiędzy pracownicą urzędu a burmistrzem, który owy urząd reprezentuje.
